Posts Tagged ‘Kinder’
Ländermonitor frühkindliche Bildungssysteme 2010: Qualität und Quantität der Betreuung zählt
Die Bertelsmann Stiftung fand in ihrer Studie Ländermonitor frühkindliche Bildungssysteme 2010 heraus, dass immer mehr Kleinkinder im Alter von 1 und 2 Jahren Kindertagesstätten besuchen oder Tagespflege in Anspruch nehmen. 2009 wurden im Schnitt rund 20 Prozent der Einjährigen und 39 Prozent der Zweijährigen betreut, im Vergleich zum Jahr 2006 sind dabei die Werte in beiden Altersstufen [mehr erfahren]
Ursachen des Geschlechtsspezifischen Lohnunterschiedes ohne Anpassungen: Warum Frauen so viel weniger verdienen als Männer
„Verdienstabstand zwischen Frauen und Männern", so lautet der Titel des bereits am 26. August 2008 veröffentlichten Artikel von Ralf Droßard. Auch wenn dieser Beitrag im Internetzeitalter ein gefühltes Alter von mindestens 100 Jahren auf dem Buckel hat, zeigen uns die aktuellen Werte der Gender Pay Gap, dass er inhaltlich – leider – noch immer up to date ist. Dies bedeutet nicht, dass [mehr erfahren]
Die TOP-50 besten Städte für berufstätige Mütter in den US
Irgendwann ist die Zeit gekommen, da kommt auch eine Karrierefrau an den Punkt, andem sie sich fragt, ob und wenn ja, wann sie am besten Kinder in die Welt setzen will und sollte. Manchmal kommt dieser scheinbar unlösbare Moment zu einem Zeitpunkt, andem sich berufliche Veränderungen ankündigen. Meist ist es ein neues Angebot oder das eigene Bedürfnis nach Veränderung. Fragen, [mehr erfahren]
Humor – Das wichtigste Handwerkzeug für ein erfülltes Familienleben
Ein bekannter Kommentar von Keith Johnstonne besagt: "Kinder sind keine unreifen Erwachsenen sondern Erwachsene sind verkümmerte Kinder". Franziska Rülke Dipl. Sozial-Pädagogin und Mitglied von Humorcare Deutschland hat Humor als wichtiges Mittel in der Erziehung in vielen Beiträgen aufgegriffen. Die aktive Autorin hat dieses Thema in Ihrem Beitrag "Familienleben mit Humor" im [mehr erfahren]
Kind oder Karriere, muss ich mich wirklich entscheiden?
06:00 Aufstehen 06:05 Duschen, Anziehen, schnelles Fertigmachen 06:25 Kinder wecken 06:30 Frühstück machen, Schulbrote schmieren 06:35 Kinder ermahnen aufzustehen 06:40 Kinder aus dem Bett schmeißen und ins Bad zwingen 06:45 Mann wecken 06:48 Fertigmachen 06:50 Kinder kontrollieren, helfen 07:00 1. Versuch: Gemeinsames Frühstück 07:05 Doch noch schnell die Hausaufgaben [mehr erfahren]
Frau Mutter, wie fühlen Sie sich in Ihrer Rolle?
Die Rolle der Frau hat sich dramatisch verändert - da sind sich alle einig. Statt das Familienleben zu managen, steht die Frau von heute voll im Berufslebeben und hat alle Möglichkeiten zur Selbstverwirklichung, oder? Frauen können doch inzwischen Karriere machen, sie verdienen zwar meistens immer noch weniger als ihre männlichen Kollegen, aber immerhin sind sie inzwischen in hohen [mehr erfahren]
Familienfreundlichkeit bei der Fraport AG
An alle Karrierefrauen, die alles wollen! Keine Frage, die Fraport AG setzt sich für familienfreundliches Arbeiten ein und erhielt im Jahr 2008 sogar einen Titel. Die Fraport AG wurde Sieger des Erfolgsfaktor-Familie-Unternehmens-Wettbewerb. Viele Frauen aber auch Männer können davon profitieren. Was genau hinsichtlich "Familienfreundlicher Maßnahmen" angeboten und geleistet wird, [mehr erfahren]
Familienfreundlichkeit als Wettbewerbsvorteil
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen in Unternehmen, wie z.B. der Fraport AG, werden inzwischen von zahlreichen Initiativen zertifiziert und können durch die Vergabe von Qualitätssiegeln als Wettbewerbsvorteil genutzt werden. So gibt es beispielsweise das FaMi-Siegel, welches bereits 32 Firmen in der Stadt Lüneburg und Umgebung erhalten haben. Das FaMi-Qualitätssiegel bescheinigt [mehr erfahren]
Unternehmen Kurzprofil: Deutsche Telekom AG
Die Deutsche Telekom ist mit mehr als 151 Millionen Mobilfunkkunden sowie über 38 Millionen Festnetz- und mehr als 15 Millionen Breitbandanschlüssen (Stand 31. Dezember 2009) eines der führenden integrierten Telekommunikationsunternehmen weltweit. Ihre Produktmarken heißen T-Home (Festnetz-Telefonie, Breitband-Internet), T-Mobile (Mobilfunk) und T-Systems (ICT-Lösungen). Als internationaler [mehr erfahren]
Die Deutsche Telekom und ihre Mission: Frauenquote auf der Führungsebene –> Jobs, Jobs, Jobs und noch mehr Jobs für Frauen!
Wir schreiben den 15. März 2010 und die heutige Nachricht könnte vielen Frauen weltweit den Tag erhellen. Denn die Schlagzeile, die sich wie ein Lauffeuer verbreitet, lautet: „Die Deutsche Telekom führt als erstes Dax-30-Unternehmen Frauenquote für die Führung ein". Frauen, macht euren Rechner an und aktualisiert euren Lebenslauf, geht in der Mittagspause zur Post und werft eure [mehr erfahren]
